163名年夜学生假期打工被层层转手剥削
“家里挺紧的，本想趁寒假打工挣些糊口费，春节都没回家。谁知道一个月的辛劳钱，被黑心的劳务中介狠心剥削，从2月底到此刻都没要回来。”4月9日下战书，河南工程学院年夜二学生李丽梅(假名)叹着气说。
和李丽梅有着一样遭受的，还有河南工程学院、郑州升达经贸办理学院等高校的163论理学生。他们被学生代办署理和3家劳务中介公司层层转手，每人均被剥削了1000多元工资，总额达16万余元，至今维权无果。
学生们是若何被层层转手的？劳务中介公司在层层转手中隐含着如何的好处链？学生假期打短工应若何规避此类风险？近日，中国青年报记者对此进行了查询拜访。
163名年夜学生寒假工工资遭剥削
李丽梅说，寒假之前，她听同窗说，该校年夜三同窗李勇为浙江宁波的一家电子厂招寒假短时间工人。每个月只要在工作日内天天工作8个小时，便可拿到1350元的底薪，日常平凡加班按1.5倍发工资，周末加班双倍工资，节沐日加班3倍工资，一个寒假可以或许挣到近3000元。
“想着是同窗的伴侣介绍的工作，我就动了心。”李丽梅说。1月6日晚，她和李勇介绍的其他26名同窗在校门口，坐上了前来接人的年夜巴车。上了车，她发现，同他们一路坐车的，还有其他两论理学生介绍来的多所年夜学的良多同窗，合计163人。她还领会到，负责招募学生的李勇等3人，是为郑州芊樾人力资本有限公司(以下简称郑州芊樾)办事的学生代办署理。
“车开动后，随行的郑州芊樾公司的工作人员俄然说，本来说的阿谁宁波的工场人招满了，得改道去日腾电脑配件上海有限公司(以下简称日腾电脑)。”李丽梅说，“他们许诺这家公司的待遇和宁波的公司差不多，底薪为1280元，加班待遇跟宁波何处一样，学生一个月能拿到2800元工资。同窗们想着都上车了，也没有法子，就服从了他们的放置。”
1月7日午时，年夜巴车驶进日腾电脑配件上海有限公司日腾一厂。一名自称上海东亭劳务调派公司(以下简称上海东亭)工作人员的人，起头跟学生签合同。李丽梅说，除本来约定的工资待遇，该公司要求每个月从每论理学生的工资中扣除180元的餐饮费，80元的水电住宿费，别的，还要求每论理学生必需工作到2月6日，如提早告退，就从工资中扣除500元。“签完合同以后，上海东亭的工作人员就将合同全数收走，我们手上啥也没有。”
1月8日歇息一天后，1月9日同窗们起头到出产线上工作。河南工程学院年夜二学生王磊(假名)埋怨说，劳务中介公司坚称工场是在每个月15日结算上月工资，是以，他们在上班时代没领到一分钱。到2月7日，他们筹办返校时，其他一些劳务中介公司介绍的员工在分开时，要末领到200元的回家费，要末预付了500元的工资，而他们却分文未得。
无奈之下，囊中羞怯的学生工只很多方筹集或向家中要钱，最后才顺遂包车返回了郑州。但是，别离颠末2月17日和3月20日两次发下班资后，李丽梅发现，他们工作一个月带加班，只有1000多元，依照本来说定的工资计较方式，每一个人都少了1000元摆布。
学生王磊说，因为本身将工作量都做了记实，按合同商定的工资尺度，他应当拿到2939元工资，但现实本身只拿到1651元，少了1288元。李丽梅加倍不满地说：“我在出产线上熟悉一个陕西黉舍的学生，是经由过程其他中介进来的寒假工，跟我一样的岗亭，加班时候比我少了很多，但最后她拿了2700元的工资，而我只领到1700元。从3月20日第二次发工资到此刻，我们屡次与劳务中介公司联系，但至今没有要回一分钱。”
学生被3家劳务中介层层转手
学生们的工资到底被谁剥削了呢？记者随后的查询拜访发现，这批年夜学生被3家劳务中介公司层层转手，而3家公司对剥削工资等事宜各不相谋，真假难辨。
4月9日晚，郑州芊樾总司理闫鹏一接管了记者的采访。对从宁波转往上海的缘由，闫鹏一说，他本来跟浙江宁波一家电子厂谈好了，该企业按400元每人的价钱向该公司付出劳务介绍费，郑州芊樾则向学生代办署理付出每人200元到300元的中介费。“但一家工场是跟数家劳务中介合作的，谁先将学生工送到工场，工场就用谁的人。因为这一批学生放假较晚，别的开学时候较早，而那时向宁波工场输送学生的中介较多，厂方就提高尺度，拒收了这批学生。我就只好赶忙联系上海瑞捷劳务调派公司(以下简称上海瑞捷)领受这批学生。”
闫鹏一说，1月5日，该公司与上海瑞捷总司理李晓辉签定了合作和谈，那时和谈商定，上海瑞捷以每人400元的尺度向郑州芊樾付出劳务介绍费，且包管学生工送入工场后，与日腾电脑老员工同工同酬。
闫鹏一说，后来他得知是上海东亭而非上海瑞捷与学生签定和谈后，才知道，上海瑞捷又将学生转手给了上海东亭。“对此，上海瑞捷冯司理说，该公司是因名额用完才借用上海东亭的名额。后来我从日腾工场的老员工询问得知，该公司的底薪确切为1280元，但公司从未向员工征收过餐饮费和水电费，我思疑餐饮费和水电费是东亭或瑞捷公司擅自扣下的。”
闫鹏一称，他2月底得知学生工资被扣后，就带着两论理学生代办署理，前去上海瑞捷索要学生被扣工资。“可上海瑞捷称没扣学生一分钱，学生想怎样闹就怎样闹。我们在上海奔波近一周，上海瑞捷冯司理只见过我们两次。我思疑东亭扣的有一部门，瑞捷扣的更多。”
4月10日上午，记者致电上海瑞捷总司理李晓辉。李晓辉称，该公司除赚取上海东亭供给的招募费用以外，并未扣除学生的工资。对学生所称小我工资被扣1000元摆布的说法，他暗示一方面学生计较出的工资禁绝确，别的，他在忙着与日腾电脑、上海东亭和郑州芊樾进行沟通，查明环境。
随后，记者联系日腾电脑负责人事的王秀珍课长。王秀珍说，该厂早已将寒假学生工的工资及其工资详单交给劳务中介或学生本人，对记者提出的其他问题，她称本身不清晰。
半个小时后，记者接到自称上海东亭王司理的德律风。王司理说：“我们协助日腾电脑招募员工，并经由过程我们中转付出员工工资，除赚取日腾电脑供给的招募费，我们其实不扣工资；另外，我们与上海瑞捷等劳务公司存在合作关系，他们向我们输送工人，我们向其付出招募费，但不许可他们剥削工资或征收其他杂费。上海瑞捷与日腾电脑其实不存在直接的合作关系。”
对学生工资被扣一事，王司理说：“上海瑞捷称他们输送的学生赞成他们每人代扣300元工资，并向我们供给了该公司与学生签定的和谈。我们按照和谈将代扣工资交给上海瑞捷后，才将残剩金钱拨到学生工资卡。我们此刻思疑上海瑞捷向我们供给的和谈是假的，我们将尽快查实，一个礼拜内将学生应得收入全额拨付到学生工资卡上。别的，按日腾电脑划定，学生短时间工不享受过节费和免去餐饮水电费用的优惠。”
华夏工学院年夜三学生张涛也向记者反应称，他们本年寒假招募的365论理学生也被上海瑞捷经手，而他们在上海干了一个月，每人工资也被扣了800元摆布。
假期打工，学生若何维权
采访中记者领会到，与浩繁学生自行联系假期打工分歧，平顶山工业职业手艺学院持久由黉舍牵头，组织学生假期到沿海地域工场打工，有用庇护学生权益。持久从事此项工作的该院就业处处长梅成功说：“社会中介层层转包，剥削寒暑假打工的年夜学生就像割韭菜一样，骗了一茬又一茬，类似的悲剧在分歧的学生群体中上演。其缘由一是庞大的需求，二是惊人的中介好处，三是缺少监管。”
“起首是庞大的需求。良多学生想经由过程寒暑假打工补助家用或拓展视野，良多劳动密集型工场也想经由过程学生工减缓假期用工压力。”梅成功说，“劳务中介这一行投入小，盈利快，此中利润更是丰富。一些在校生乃至教职工操纵本身影响力，为黑中介打先锋。还有一些没天资的中介，只要挂住一家与企业有劳务合作的中介，凭着一张嘴就可以开张，把招募来的学生工层层转包。”
“中介利润是必然的，但良多中介不知足于企业所供给的中介费，就筹措出所谓的办理费、保险费、体检费等杂费剥削学生工资。没失事时，就揣摩着怎样剥削学生，失事后就溜之年夜吉，让黉舍和社会相干部分随着擦屁股。”对行业乱象，梅成功愤慨不已。
梅成功说，年夜学生身份的特别性更是让劳务中介明火执仗地加害其权益。“一是年夜学生很轻易被中介的子虚宣扬所骗，不晓得保存证据。别的，良多年夜学生上当后，也因为金钱和时候耗不起，寒暑假打工又不受《劳动法》庇护，学生常常只能哑吧吃黄连。”
梅成功认为，黉舍和相干部分对此应高度正视，若是组织适当，能将潜伏的社会风险改变成一举多利的功德。他暗示，黉舍起首应当积极应对学生的假期打工需求，像组织雇用会一样约请有效工需求的正当企业前来招工，黉舍就业办等本能机能部分负责审核把关。“企业和学生直接签定短时间的用工合同，如许避免中介环节，对两边都有益。其次黉舍还应出台划定，对背规组织学生外出打工的学生或教员予以重办。由于在今朝的环境下，学生自行经由过程校园代办署理或社会中介外出打工，权益很可贵到包管，很是轻易失事。”
梅成功建议，黉舍也可在完全自愿的根本上，组织有需求的学生假期出外打工。一方面黉舍与用工企业签定用工合同，出了问题，企业承当响应责任；别的，黉舍应加强辨别能力，一旦呈现拖欠剥削工资的问题，黉舍可出头具名解决问题。这也是该校持久展开此项工作的主要缘由。
鉴于今朝很多黉舍不肯意自动组织学生假期打工的近况，梅成功提示说，学生应尽可能选择年夜型的劳务调派公司，尽可能直接和工场签定姑且用工和谈，领会清晰具体的尺度，并注重保存合同。“一旦呈现问题，要追求劳动监察、公安等方面的帮忙，不成冒然做出过激步履。”
